Diberdayakan oleh Blogger.

Pages

  • Home
  • About Me
  • Gallery
Facebook Instagram Youtube

Coach Ade

    • Home
    • Motivasi
    • Communication
    • _Public Speaking
    • Synopsis
    • _Book
    • _Movie
    • Travelling
    • Workshop
    • _NLP Practitioner
    • _Public Speaking
    • _Basic Leadership
    • Therapy

    Sebagai pembicara publik, saya lebih suka mempersiapkan materi sendiri. Mengetik sendiri dan membuat slide presentasi sendiri. Hal ini membuat kami menjadi lebih menguasai materi yang akan dibawakan.

    Membuat slide presentasi pun, bisa dilakukan dimana saja. Kantor atau rumah biasanya menjadi tempat yang cocok untuk membuatnya. Tapi kalau lagi santai, malah saya lebih suka duduk di cafe, untuk membuatnya. Makanya di tas saya, selalu standby laptop yang bisa dipakai kapan saja.

    Nah sewaktu menghadiri Blogger Gathering 2024 bersama ASUS yang lagi memperkenalkan laptop seri terbarunya yang bisa dilihat disini https://rogcommunity.id. Saya ngiler nih lihat ROG STRIX SCAR.

    ROG Strix SCAR 16/18 dibekali dengan CPU Intel® Core™ i9-14900HX dengan TDP hingga 65W, serta GPU NVIDIA GeForce RTX™ 4090 dengan TGP hingga 175W, membuat laptop gaming ini dipastikan dapat melibas semua game yang ada di platform PC tanpa terkecuali. Apalagi laptop gaming ini sudah dibekali dengan layar ROG Nebula HDR yang menggunakan panel Mini LED, serta sistem pendingin yang dibekali dengan tiga kipas. Performanya yang sangat kencang juga membuat laptop gaming ini sangat ideal untuk eksperimen AI.

    Selain ROG Strix SCAR 16/18, ASUS ROG juga memperkenalkan ROG Strix G16/G18. Sedikit berbeda dengan saudara dekatnya, ROG Strix G16/G18 dibekali dengan layar ROG Nebula Display dan opsi GPU hingga GPU NVIDIA GeForce RTX™ 4080. Meski demikian, laptop ini masih ditenagai oleh CPU hingga Intel® Core™ i9-14900HX dengan TDP hingga 65W dan sistem pendingin tiga kipas yang dapat menjaga suhu operasionalnya secara optimal.

    Jadi kebayangkan, kalau punya laptop yang specnya seperti ini, kerjaan bakal jadi lebih cepat selesai dan hasilnya sesuai ekspektasi.


    Continue Reading
    Sering kali kita merasa jengkel kalau ada orang yang tanya kenapa... kenapa.. kenapa... sudah dijawab masih ngeyel nanya lagi kenapa.. kenapa..
    doc. pribadi - Ngobrol Santai Sambil Live Coaching

    Kalau dipikir-pikir kok kita jengkel ya? Mungkin karena kita harus mempersiapkan jawaban-jawaban yang nggak habis-habisnya kali ya.. Atau mungkin kita jadi susah mikir kalau ditanya terus menerus..

    Ya saya mengerti yang Anda rasakan, dan tahukah Anda..
    Ternyata kata "KENAPA" bisa dijadikan tools "inner journey" loh, untuk mengetahui motivasi apa yang sebenarnya mendorong kita melakukan sesuatu. Nah kalau Anda tahu apa sebenarnya yang motivasi dasar yang membuat Anda atau orang disekitar Anda melakukan sesuatu, kira - kira apa yang bisa Anda dapatkan?

    Memahami diri lebih dalam? Mengenal orang lain lebih jauh? Lebih mudah mengarahkan? Lebih mudah menjernihkan pikiran dan memasukkan pikiran positif yang baru?

    Yess... yuk dicoba siapa tau bermanfaat..nggak perlu banyak -banyak, sebagai latihan cukup 5 kali "KENAPA" saja, cth:

    Saya mau resign dari pekerjaan saya yang sekarang
    > kenapa saya menginginkan itu?
    Saya mau mendapatkan penghasilan dan pengalaman yang lebih baik.
    > kenapa saya menginginkan itu?
    Saya bisa bisa berbuat dan berkreasi lebih banyak dari sekarang.
    > kenapa saya menginginkan itu?
    Saya mau memaksimalkan potensi yang saya miliki
    > kenapa saya menginginkan itu?
    Ingin menjadi pribadi yang lebih baik dari hari kehari
    > kenapa saya menginginkan itu?
    Karena saya sadar pengembangan diri itu sangat penting dalam proses kehidupan ini

    Nah ternyata dlam contoh diatas, motivasi asalnya untuk melakukan resign adalah pengembangan diri. Artinya "saya" tipe orang yang suka berkembang, belajar dan mencoba sesuatu yang baru, plus kemungkinan gampang bosanan juga bila melakukan rutinitas.

    Menyadari hal itu, jadi lebih gampang deh mau diarakan kemana si "saya" ini kan..

    Selamat mencoba Live Coach ya teman - teman
    Continue Reading
    Bingung mau memulai bisnis dari mana? Atau bingung bagaimana cara yang efektif untuk memajukan usaha Anda?



    Coba saja jawab 12 pertanyaan di bawah ini, yang diambil dari pendekatan Smart Business Map yang diprakarsai oleh Budi Satria Isman – OIM Pro Indonesia.

    1. What is the problem?

    Apa masalah dari calon konsumen yang mau Anda selesaikan? Ya, sebuah bisnis pada dasarnya beranjak dari sebuah masalah yang menjadi peluang usaha. Seru ya, masalah orang lain ternyata sebuah peluang bisnis bagi yang lainnya. Bagaimana kalau bisnis Anda bukan untuk menyelesaikan masalah orang lain? Siap – siap saja gulung tikar, karena usaha Anda tidak dibutuhkan para konsumen.

    Lalu benarkah, masalah yang Anda anggap masalah itu, memang benar sebuah masalah? Nah disini Anda perlu validasi pasar terlebih dahulu. Berapa banyak orang yang mengalami masalah tersebut di sekitar Anda?

    2. Who has the problem?

    Siapa target market Anda. Anda sudah validasi pasar kan. Jadi sudah tahu siapa saja calon pelanggan Anda. Nah… carilah informasi sebanyak-banyaknya dari para calon pelanggan Anda ini. Mulai dari dimana mereka tinggal, jenis kelamin, berapa rentang usia, sampai pada kebiasaan mereka sehari-hari. Semakin Anda mengenal calon pelanggan Anda, maka semakin terarah strategi pemasaran produk atau jasa yang akan Anda lakukan untuk mengambil perhatian mereka, mau online atau offline.

    Sebaliknya, bila Anda masih blur dengan para calon pelanggan Anda, maka strategi marketing Anda akan bersifat umum saja, dan tentunya jumlah closing yang terjadi tidak sesuai target penjualan.

    3. What is the solution?

    Produk dan jasa yang akan bertahan, tentu yang bisa menyelesaikan masalah pelanggan. Itulah gunanya Anda harus tahu masalah apa yang akan Anda tawarkan solusinya. Serunya lagi, ternyata di luar sana juga ada orang lain yang berpikiran sama dengan Anda, sehingga menawarkan solusi yang sejenis.

    Coba dilist solusi yang sudah ada di pasaran terlebih dahulu. Lalu Anda pastikan apakah solusi yang ditawarkan oleh produk atau jasa Anda ini, merupakan solusi yang baru, penyempurnaan atau sama saja dengan yang lain. Hal ini akan membuat Anda tahu akan kelebihan dan kekurangan produk Anda.

    4. How big is the market?

    Sudah tahu apa masalah yang akan Anda selesaikan, sudah tahu siapa saja yang punya masalah ini, dan sudah memvalidasi solusi yang Anda tawarkan memang benar dibutuhkan oleh pelanggan. Sekarang Anda pasti tahu berapa besar target market Anda kan.

    Mengetahui seberapa besar target market, membuat Anda mengetahui peluang keberlangsungan bisnis Anda. Kalau peminatnya kecil, tentu saja bisnis Anda akan seumur jagung kan, tandanya Anda harus berpikir ulang tentang produk atau jasa Anda, setuju?

    5. What factors will Impact the business?

    Keberlangsungan usaha Anda ternyata juga dipengaruhi oleh faktor-faktor eksternal. Hal ini sering diabaikan pelaku bisnis, sehingga usaha yang dibangun sedemikian rupa, omsetnya merosot tajam tanpa pemberitahuan.

    Apa saja faktor eksternal yang dimaksud, makro ekonomi, kebijakan pemerinath, LSM, competitor, supplier, perubahan prilaku konsumen sampai perubahan teknologi. Semua hal ini perlu Anda cermati, supaya tidak memberi impact yang negatif terhadap keberlangsungan bisnis Anda.

    6. Why do people choose you?

    Apa yang membuat pelanggan memilih produk atau jasa Anda daripada produk dan jasa yang lain? Sama seperti orang berjualan di pasar, mengapa Anda memilih membeli di lapak yang ini bukan yang itu, padahal barang yang dijual sama.

    Tanpa kita sadari setiap produk yang kita beli memiliki keunikan atau kelibihan dari produk yang lain. Baik itu kelebihan dari fungsi produk, harga, pelayanan, kualitas, kemudahan, exklusif, proses, hingga bahannya. Nah kalau produk Anda, apa kelebihannya?

    7. How do you sell your product?

    Apa strategi pemasaran Anda? Sudahkah harga produk Anda sesuai dengan target pelanggan? Bagaimana pelanggan bisa mendapatkan produk Anda? Sudahkah Anda menyesuaikan dan memperbaharui ini semua?

    Banyak yang bilang, ujung tombak dari sebuah bisnis adalah pemasaran. Dan uniknya strategi pemasaran selalu berubah-ubah sesuai dengan kondisi pasar. Siapa yang paling flexible, kreatif dan selalu berinovasilah yang bisa memenangkan persaingan.

    8. How do you keep your customer? 

    Siapa yang butuh pelanggan? Pelanggan yang butuh Anda atau Anda yang butuh pelanggan? Cara berfikir ini akan mempengaruhi cara Anda dalam melayani pelanggan. Kalau Anda mau belajar dari perusahaan-perusahaan besar, coba perhatikan, coba cari tahu, menurut perusahaan besar itu, mereka yang butuh pelanggan atau pelanggan yang butuh mereka?

    Jika Anda, merasa membutuhkan pelanggan dan merasa keberlangsungan bisnis Anda tergantung dengan para pelanggan, maka Anda pasti setuju, bahwa mereka perlu dijaga. Bahwa penting dibuat customer management. Sederhananya, susah-susah dapatin pelanggan, setelah dapat mau diapain?

    9. How can you increase your revenue?

    Sudah senang dapat pelanggan? Saatnya Anda memikirkan bagaimana mendapat keuntungan sebesar-besarnya untuk usaha Anda. Ngerjain pelanggan? Menipu mereka? Atau membuat jebakan Batman yang akan membuat mereka membayar lebih banyak? Siap-siap saja pelanggan Anda mundur teratur tanpa berita.

    Ada cara yang lebih elegan ternyata untuk meningkatkan pendapatan usaha. Gunakan Horizontal Strategy atau Vertical Strategy. Kalau horizontal strategy, Anda menjual produk turunan atau pelengkap dari produk utama. Sedangkan vertical strategy, Anda menjual jumlah produk yang lebih banyak ke pelanggan yang sama. Caranya bagaimana? Balik lagi ke strategi pemasaran Anda.

    10. How do you manage your cost?

    Mana yang lebih penting, pengeluaran atau pemasukan. Dua-duanya kan, tapi tentu ada yang harus lebih Anda perhatikan ketika usaha sudah berjalan. Uniknya jawabannya bisa dua opsi. Kalau usaha Anda masih dalam tahap permulaan. Maka utamakan dulu pemasukan. Kalau biaya besar bagaimana, kan untungnya jadi kecil. Yaps betul, makanya hanya cocok untuk usaha yang baru berjalan, karena ketika Anda focus ke pemasukan, maka Anda akan fokus ke cara mencari pelanggan dan memasarkan produk Anda sebanyak banyaknya. Bukankah itu yang lebih penting terlebih dahulu daripada untung besar?

    Setelah usaha Anda naik kelas ke tahap selanjutnya, dimana Anda sudah punya pelanggan tetap dan penjualan yang stabil setiap bulannya. Baru Anda fokus untuk mengurangi pengeluaran. Lakukan penghematan, efisiensi disemua hal, sehingga akan mendongkrak dan keuntungan yang akan Anda dapatkan.

    11. What are your core resources?

    Aktivitas utama yang penting atau utama dalam bisnis Anda apa? Memproduksi, mengirimkan, menyimpan atau apa? Ada 3 syarat sebuah aktivitas bisa dimasukkan kedalam core business yaitu, berkaiatan langsung dengan produksi, jika hal itu terganggung maka bisnis Anda juga teraganggu, pelanggan mau membayar untuk hal itu.

    Adakah masalah dalam core business Anda? Segi kuantitasnya mungkin, segi kualitas atau segi harga hingga cara pembayarannya mungkin? Mana yang dari disebutkan di atas yang saat ini sedang mengganggu performa bisnis Anda, segera selesaikan dengan strategi yang sesuai untuk menjaga core business Anda.

    12. How do you develop your team?

    Apakah Anda seorang CEO? Bukan Chief Executive Officer maksudnya tapi Chief Everything Officer. Alias semua Anda yang ngerjain, semua Anda yang ngawasin. Sehingga kalau bukan Anda, maka semuanya tidak berjalan dengan lancar. Bila iya, mulailah membentuk tim kerja yang solid, yang bisa Anda ajak mengembangkan bisnis Anda di masa depan,

    Untuk mendapatkan tim yang tangguh, Anda pelu mengembangkan sumber daya manusia mereka. Anda perlu menambah pengetahuan dan keahlian mereka. Anggarkan min. 10% dari anggaran belanja perusahaan Anda untuk pengembangan karyawan. Karena bagaimanapun karyawan merupkan asset terpenting dari sebuah perusahaan.

    Nah, jadi banyak PR ya, setelah menjawab 12 pertanyaan di atas. Coba dulu, selesaikan satu per satu nggak ada ruginya kan. Malah untungnya berlipat ganda demi kemajuan bisnis Anda. Untuk mengetahui dan mempelajari tentang Smart business Map yang efektif diaplikasikan di bisnis Anda, coba cari jadwal pelatihan terdekat di kota Anda masing – masing ya.

    SBM…Saatnya Naik Kelas

    Continue Reading
    Anak berprestasi menjadi idaman setiap keluarga dan sekolah. Keluarga punya kebanggan tersendiri bila memiliki anak - anak yang berprestasi. Apalagi sekolah, prestasi para siswa merupakan salah satu barometer keberhasilan proses belajar mengajar di sekolah. Namun sayangnya tidak semua anak memiliki prestasi yang bisa dibanggakan keluarga dan sekolah, padahal pada dasarnya setiap anak berpotensi mengukir prestasinya masing - masing. 

    Saya bersama anak berprestasi SDN 010 Batam Kota

    Prestasi merupakan hasil usaha seseorang dalam melakukan sesuatu, yang hasilnya sesuai dengan keinginan orang tersebut. Di kalangan pelajar prestasi dapat digolongkan menjadi:

    Prestasi Akademik
    • Nilai raport & ranking di sekolah
    • NIlai kelulusan
     Prestasi Non Akademik, seperti:
    • Prestasi dalam bidang olah raga
    • Prestasi dalam bidang seni
    • Prestasi dalam bidang sosial lingkungan
    • Prestasi dalam bidang keilmuan lainnya
    Prestasi Akademik dan Non Akademik, dua - duanya penting dan bisa membanggakan, sehingga anak perlu diarahkan untuk mencapainya.

    Karena prestasi merupakan sesuatu yang membanggakan, wajar saja akan membuat percaya diri sesorang menjadi naik. Bila percaya diri sudah naik, maka prilaku kesehariannyapun akan berubah, baik di sekolah, lingkungan maupun keluarga.

    Bagaimana memaksimalkan potensi anak agar bisa mengukir prestasi yang membanggakan?

    1. MENGENALKAN

    Awalnya seorang anak tidak ada yang tahu bakat mereka apa. Mereka hanya suka dan penasaran untuk mencoba sesuatu yang mereka anggap menarik. Pada tahap inilah, orang tua dan pendidik memiliki peran untuk mengenalkan berbagai hal baru kepada mereka. Karena pola asuh dari kelaurga dan pendidik akan berperan besar terhadap ketertarikan anak terhadap sesuatu.

    Orang tua sah sa- sah saja bila mau mengarahkan suatu hobby atau keahlian kepada anak. Asal tetap memberi kebebasan kepada anak untuk memilih dan mencoba hal lain yang menarik perhatiannya selama masih bersifat positif dan membangun.

    2. MENGENALI

    Bakat seorang anak dapat dilihat dari kecendrungan prilakunya sehari - hari. Walaupun Anda sudah melakukan berbagai test potensi diri yang saat ini banyak pilihannya, tetap saja observasi prilaku menjadi cara yang utama dalam melihat bakat atau passion seseorang.

    Bila Anda sudah mengetahui bakat atau passion dari anak Anda, maka berilah mereka semangat untuk melakukannya. Semangat untuk berani mencoba, berlatih, bersabar dan pantang menyerah. Karena itu semua merupakan proses dalam mengukir prestasi. Proses inilah yang sangat penting. banyak pelajaran moral yang didapat saat menjalaninya.

    3. MENYALURKAN DAN MENGEMBANGKAN

    Ibarat sebuah bibit unggul, bila tidak diberi pupuk dan dirawat dengan baik maka lambat laun akan kering dan gagal tumbuh. Bakat juga seperti itu. Bila Anda tahu anak Anda memiliki sebuah bakat, tapi hanya mendiamkannya saja tanpa berusaha menyalurkannya, maka lambat laun bakat itu akan menghilang dengan sendirinya.

    Inilah manfaat dari kegiatan ekstrakurikuler di sekolah. Semakin banyak atau beragam ekstrakurikeler yang diadakan di sekolah akan semakin bagus untuk perkembangan anak karena mereka punya banyak pilihan untuk dicoba. Ekstrakurikuler di sekolah merupakan tempat pencarian bakat bagi siswa secara tidak langsung.

    Mereka akan mencoba hal - hal baru dan menemukan ketertarikan mereka sendiri nantinya.

    Kadang kala orang tua terbentur dengan pendanaan yang dibutuhkan untuk memasukkan anaknya ke tempat - tempat pengembangan minat dan bakat.Untuk itu perlu kiranya mencari alternatif lain, yang bisa menyalurkan bakat anak dan ramah dikantong, sebagai usaha orang tua mewujudkan impian anak - anak mereka.

    4. MENGAPRESIASI

    Sanjungan dan pujian merupakan salah satu kebutuhan seorang anak untuk membangun kepercayaan dirinya. Pujian perlu Anda ucapkan dan diperlihatkan secara langsung kepada mereka sebagai bentuk dukungan Anda. Tidak semua anak paham dukungan orang tua yang tidak disampikan secara langsung, sehingga hal ini seriang berakibat kerenggangan hubungan diantara mereka, 
    Prestasi Akademik maupun Non Akademik berhak mendapatkan apresiasi sebagai penghargaan dari usaha yang telah dilakukan, meskipun hasilnya belum memuaskan.

    Semoga Bermanfaat

    COACH ADE
    FB/IG: @adejamil - WA: 0813 6433 3576
    Email: adejamil@gmail.com



    Continue Reading

    Buku: Every One's A Coach

    Apa jadinya bila seorang konsultan manajemen internasional dan pelatih football ternama, merumuskan rahasia kesuksesan memimpin sebuah tim di lapangan yang bisa diterapkan di berbagai  organisasi lainnya. Simak penjelasan tentang “COACH” yang ditulis oleh Ken Blanchard & Don Shula dalam buku Every One’s A Coach, yang akan membuka wawasan Anda dalam membimbing dan mengembangkan potensi orang – orang di sekitar Anda menjadi lebih maksimal.

                 1. CONVICTION – DRIVEN 
                 
                 Memiliki pendirian yang kuat.

    Menjadi conviction – driven berarti melakukan hal – hal yang benar untuk alasan – alasan yang benar. Keyakinan dan pendirian memberi batasan dan arahan yang orang – orang inginkan dan butuhkan untuk dapat bekerja dengan baik. Sehingga mereka tahu ke mana mereka menuju dan nilai – nilai apa yang mendorong mereka menuju ke sana.

    Kompenen  - komponen dalam conviction – driven ini meliputi:
    • Artikulasikan satu visi.
    • Tetap melihat menang dan kalah dalam perspektif/ apa adanya.
    • Memimpin dengan memberikan contoh.
    • Menghargai rasa hormat lebih dari popularitas.
    • Menghargai karakter sama seperti kemampuan.
    • Menikmati apa yang Anda lakukan
                
          2.  OVERLEARNING

        Turun tangan langsung untuk mencapai tujuan bersama.

    Intisari dari melatih adalah memperhatikan detail dan memonitor hasil – inilah yang membantu para pemimpin merealisasikan visi dan meraih tujuan – tujuan.

    Kompenen  - komponen dalam overlearning ini meliputi:
    • Batasi jumlah tujuan atau gol pengembangan pemain.
    • Buatlah anak buah menguasai tugas – tugas mereka.
    • Kurangi kesalahan latihan.
    • Lakukan perbaikan dan peningkatan berkesinambungan.
                 
          3.  AUDIBLE – READY

    Memiliki perencanaan yang matang dan fleksibel dalam pelaksanaan, memiliki kemampuan beradaptasi dengan situasi dan kondisi.

    Kunci untuk dapat beradapasi terletak pada persiapan yang matang. “Audibles” dipikirkan dengan baik dan dikoreografikan jauh sebelum waktunya. Cobalah untuk bertanya “Bagaimana jika..?” sehingga saat suatu perubahan terjadi, semua orang tahu apa yang harus dilakukan.

    Kompenen  - komponen dalam overlearning ini meliputi:
    •                     Seberapa fleksibelnya Anda?
                
         4. CONSISTENCY

        Memiliki respond yang konsisten terhadap hasil kerja.

    Jika suatu pekerjaan berjalan baik, berilah pujian tapi jika anggota tim Anda tidak memenuhi ekspektasi maka ulangi lagi atau beri peringatan. Bersikap sama dengan situasi yang sama. Bukan perasaan yang menentukan respond, tapi hasil kerja.

    Kompenen  - komponen dalam consistency ini meliputi:
    • Memberikan konsekuensi.
    • Memberikan konsekuensi positif.
    • Mengarahkan ulang.
    • Memberikan konsekuensi negatif.
    • Hindari tidak adanya respons 

              5.     HONESTY – BASED
                
     Jelas dan berterus terang dalam berinteraksi dengan orang lain.

    Keterbukaan terhadap anggota tim yang Anda pimpin.  Keterbukaan terhadap apa yang Anda rasakan dan inginkan. Sehingga orang – orang disekitar Anda tahu apa yang harus mereka lakukan untuk berinteraksi dengan Anda.

    Kompenen  - komponen dalam honesty - based ini meliputi:
    • Memiliki integritas.
    • Memperlihatkan kesesuaian.
    • Memiliki rasa humor.
    Good luck! Rahasia ini telah digunakan oleh beberapa dekade. Semoga bermanfaat dalam melatih tim Anda menjadi pemenang dalam bidang yang Anda jalani. Ingat, melatih atau coaching adalah salah satu peran penting yang dapat anda miliki. Membantu orang lain untuk menampilkan yang terbaik dari dirinya adalah kemampuan yang sangat hebat. Lakukanlah dengan baik.

    Semoga Bermanfaat

    COACH ADE
    FB/IG: @adejamil - WA: 0813 6433 3576
    Email: adejamil@gmail.com
    Continue Reading
    Anda sudah kenal Anthony Robbins yang tiket seminarnya dijual seharga ribuan dollar?

    sumber: www.nytimes.com
    Sebagai seorang tokoh NLP internasional yang telah keliling dunia berbagi ilmu NLP, Anthony Robins sering mengungkapkan beberapa hal untuk merubah kepribadian yang tidak berdaya menjadi pribadi yang memberdayakan, lebih semangat dan luar biasa.

    Berikut beberapa pelajaran penting dari Anthony Robbins:

    Manusia cenderung bergerak untuk mendapatkan NIKMAT dan menjauhi KESENGSARAAN

    Jika Anda menjadi TUAN dari rasa NIKMAT & KESENGSARAAN  ini maka Anda akan bisa mengkrontrol keinginan ini menjadi penggerak motivasi diri Anda sendiri. Tapi bila Anda menjadi BUDAK dari NIKMAT  & KESENGSARAAN  ini, maka kita akan dilalaikan dengan NIKMAT yang didapatkan dan ketakutan untuk mendapat kesengsaraan.

    Ubah KETAKUTAN Anda menjadi KEKUATAN Anda

    Setiap orang punya ketakutan masing – masing. Sebagai seorang Therapist saya membuktikan hal ini karena sering berjumpa dengan client – client yang memiliki ketakutan berbeda – beda. Ketika Anda dikuasai rasa ketakutan maka Anda tidak akan BERANI untuk berbuat lebih demi MASA DEPAN Anda. Untuk itu ubah ketakutan Anda menjadi kekuatan dengan cara mengubah 3 hal ini:

    Ubah bahasa tubuh Anda.

    Anda sering berdiri loyo dan duduk bersandar terlalu santai, inilah yang membuat Anda MALAS melakukan apa –apa. Olah raga lah supaya Anda merasa lebih berENERGI. Dengan memperbaiki cara berdiri, jalan dan duduk Anda, maka emosi Anda akan menjadi jauh lebih bersemangat dari sebelumnya.

    Ubah fokus dan keyakinan Anda

    Antara SUKSES dan GAGAL mana yang lebih sering Anda pikirkan? Apalagi saat mau memulai sebuah pekerjaan dan aktivitas baru. Jika Anda fokus pada ketakutan terhadap keGAGALan, maka langkah Anda akan sangat hati – hati sampai Anda tidak mau melangkah sama sekali. Namun bila Anda FOKUS kepada keSUKSESan maka Anda akan mencari berbagai cara untuk meraih keSUKSESan tersebut. Inilah yang sedang saya lakukan untuk FOKUS menjadi seorang Trainer Public Speaking yang bisa mengeluarkan kemampuan terpendam seseorang sehingga bisa berbagi dengan orang lain.

    Ubah kata Negatif menjadi Positif
     
    Budaya mengeluh, pesimis baik dilakukan secara sadar atau tidak sadar, bercanda atau serius akan mempengaruhi SEMANGAT Anda dalam bertingkah laku. Kata – kata yang sering diucapkan akan berubah menjadi pemahaman da keyakinan dan tentunya akan mempengaruhi segala keputusan Anda. Jika Anda sering mengeluh dan pesimis maka Anda akan meyakini kesusahan itu sebagai sesuatu yang benar, tapi kalau Anda sering optimis dan pantang menyerah, sering menyemangati diri sendiri, seperti yang saya sering tulis di blog saya www.coachadeblogspot.com, maka itupun akan menjadi KEYAKINAN yang akan memotivasi Anda menjadi lebih baik dari hari ke hari.

    TIRU orang atau system yang sudah SUKSES
    Anda ingin menjadi apa? Anda ingin berbisnis apa? Anda ingin melakukan terobosan apa? Cari tahu orang atau system yang telah melakukan hal yang sama da berhasil. Dekati dan pelajari langkah mereka, kemudian TIRU. Menjadi peniru merupakan langkah awal dari pembelajaran sampai Anda menemukan KUNCI KESUKSESAN Anda sendiri yang PAS dan COCOK dipraktekkan dalam kehidupan Anda.

    Tulisan ini terinspirasi dari video seminar Tung Desem Waringin
    Semoga Bermanfaat
    COACH ADE
    FB/IG: @adejamil - WA: 0813 6433 3576
    Email: adejamil@gmail.com
    Continue Reading
    Apa yang terlintas dalam pikiran Anda, ketika seorang teman menawarkan bisnis passive income?

    Wah ini pasti ujung - ujung MLM nih.

    Bila ini yang Anda bayangkan, saya bisa pastikan, Anda pernah diprospek oleh teman yang menggeluti bisnis multi level marketing kan. Passive income memang menarik. Bayangkan saja, tanpa perlu terlibat langsung seperti kerja biasa, uang tetap mengalir ke rekening Anda, siapa yang tidak mau coba. 

    Apalagi teman yang menawarkan itu bercerita tentang:
    • Waktu yang terbatas
    • Tenaga yang terbatas
    • Bisnis yang tidak beresiko
     Hayoo ngaku, Anda pernah tergiur kan

    Dan kalau sekarang, Anda sudah anti pati dengan yang namanya passive income, ketahuilah bahwa yang diceritakan orang tentang passive income itu ada benarnya juga. Dan perlu kita persiapkan di usia produktif seperti sekarang ini. Artinya, Anda perlu mempersiapkan pemasukan tambahan yang bisa Anda lakukan tanpa menggangu pekerjaan utama Anda.

    Sahabat saya Coach Hellmi "Abi Zumi", pada hari Minggu 11 February 2018, berbagi pengetahuan tentang Rahasia Passive Income kepada kami di acara Motivasi Sahabat Batam. Dengan pemaparan yang lugas, beliau menjelaskan apa saja yang bisa kita lakukan untuk mendapatkan passive income, seperti:

    1. Bergabunglah ke dalam bisnis yang memiliki sistem yang stabil

    Ini cocok bagi Anda yang masih berstatus karyawan dan yang belum punya pengalaman membuka bisnis sendiri. Jadi Anda tinggal mengikuti sistem yang sudah ada dan marketing plan dari bisnis yang sudah ada. Sedangkan keuntungn dan bonus sudah memiliki perhitungan yang jelas dari penjualan yang Anda lakukan, seperti bisnis franchise dan direct selling.

    Tinggal Anda pilih bisnis mana yang layak Anda ikuti, seperti yang memiliki ciri - ciri sebagai berikut:
    • Dibutuhkan banyak orang
    • Sistem dan pembagian komisinya jelas
    • Harga sesuai dan terjangkau banyak orang
    • Perusahaan yang kredibel
    2. Memiliki property yang produktif.

    Apa itu property yang produktif? Yaitu property yang bisa menghasilkan uang baik harian, mingguan, bualanan atau tahunan. Walaupun Anda masih nyicil pelunasan, property yang Anda miliki sudah bisa Anda gunakan untuk mendatangkan uang kan, seperti:

    • Rumah kost
    • Kebun produktif
    • Homestay atau Guest House
    • Tempat usaha
    Pelajari cara mengelola bisnis property ini terlebih dahulu, sebelum Anda memproduktifkan property yang Anda miliki.

    3. Menjadi Investor

    Anda punya uang lebih tapi tidak punya waktu untuk mengurusi bisnis baru. 
    Tidak punya sumber daya yang cukup agar bisnis Anda berjalan dengan baik. 

    Maka bergabung saja ke bisnis orang lain atau asset orang lain. Sebagai penanam modal Anda akan mendapatkan pembagian keuntungan. Pelajari business plan dari bisnis teman Anda, bila perputaran uangnya jelas, tawarkan bantuan modal kepadanya dengan perjajian bai hasil misalnya.

    4. Buat bisnis yang tersystem

    Anda sudah punya bisnis yang sedang jalan dan ingin jalan - jalan tapi bisnis tetap jalan. Maka buatlah sistem penjualan yang baik, seperti:
    • Toko / bisnis online
    • Franchise
    • Sekolah
    • Lembaga pendidikan
    Bila sistem sudah berjalan, Anda sudah tidak susah lagi untuk mengontrol bisnis Anda saat ini.

    5. Royality

    Bagi Anda yang kreatif dan memiliki keahlian menulis, ini menjadi modal untuk menghasilkan pundi - pundi uang. Mulailah menulis buku, dan Anda akan mendapat royalty dari penjualan buku - buku Anda tersebut.  Sudah banyak para penulis yang menjadi kaya raya karna hasil karya mereka, anda tertarik? Mulailah menulis.

    6. Internet Marketing

    Ini yang masih ngetrend sampai sekarang. Penggunaan internet untuk menghasilkan uang dan telah terbukti berhasil dilakukan oleh para blogger, youtuber, dropshipper bahkan sampai dengan job ads online.

    Menarik ya, ternyata masih bayak peluang yang bisa kita garap untuk menambah penghasilan. seperti kata pepatah "dimana ada kemauan di situ ada jalan". Tetap positive thingking dan tangkap peluang yang ada di depan mata. Jangan langsung anti pati dengan bisnis baru yang ditawarkan kepada Anda. pelajari terlebih dahulu, ukur kemampuan Anda, baru putuskan.

    Jadi passive income bukan hanya milik bisnis MLM kan, selamat mencoba.

    Semoga Bermanfaat
    COACH ADE
    FB/IG: @adejamil - WA: 0813 6433 3576
    Email: adejamil@gmail.com









    Continue Reading
    Apakah Anda sepakat kalau sekolah bukan hanya masalah nilai di raport saja?

    Doc. Kelas Inspirasi Batam

    Ya saya setuju. Bukan hanya nilai - nilai yang berupa angka yang dibutuhkan para pelajar, nilai - nilai moral yang melandasi pola pikir dalam bertingkah laku pun dibutuhkan oleh mereka.

    Tantangannya sekarang adalah menanamkan nilai - nilai moral ini, membutuhkan usaha yang lebih keras dibandingkan yang lain. Untuk itulah hal ini dijadikan tanggung jawab bersama, bukan hanya guru di sekolah, tapi tanggung jawab masyarakat juga.

    Kelas Inspirasi, merupakan gerakan masyarakat yang peduli kemajuan pendidikan di Indonesia, menyadari pentingnya hal ini. Sehingga penanaman nilai moral dasar menjadi salah satu tujuan dari kegiatan Hari Inspirasi.

    Apa saja nilai moral yang harus dimiliki setiap pelajar menurut Kelas Inspirasi?
    Simak ulasannya di bawah ini.

    01. KEJUJURAN

    Doc. Kelas Inspirasi Batam
    Menanamkan nilai kejujuran sejak kecil akan berdampak bagus bagi masa depan anak. Dengan menceritakan pentingnya arti kejujuran, diharapkan para pelajar mau mempraktekkannya dari hal terkecil sejak dini, seperti:


    - Jujur dalam berkata dan bertingkah laku.
    - Mengatakan apa adanya tanpa dilebih - lebihkan.
    - Tidak melakukan kecurangan saat ujian.
    - Jujur saat berbelanja di kantin sekolah.
    - Jujur saat meminta uang ke orang tua untuk kebutuhan sekolah.

    02. KERJA KERAS

    Doc. Kelas Inspirasi Batam
    Menyadarkan para pelajar bahwa untuk mendapatkan sesuatu yang diinginkan perlu usaha. Usaha yang dilakukan pun harus benar. Tidak ada kesuksesan yang instan. Tidak ada orang yang tiba - tiba pintar dalam semalam. Semuanya perlu proses, dan belajar baik di sekolah maupun di rumah merupakan sebuah proses yang harus dijalani oleh mereka saat ini.

    Untuk itu mereka perlu:

    - Belajar yang tekun dan meluangkan waktu untuk membaca.
    - Tidak gampang putus asa saat menghadapi tugas yang sulit.
    - Menyisihkan uang jajan untuk mendapatkan barang yang diinginkan.
    - Mengikuti semua mata pelajaran di sekolah dan berusaha memahaminya.

    03. PANTANG MENYERAH

    Doc. Kelas Inspirasi Batam
    Mental juara mulai dibentuk sejak dini. Halangan dan rintangan saat di sekolah merupakan ujian kesuksesan bagi para pelajar sebagai bekal saat mereka beranjak dewasa. Makanya perlu kita terus mengobarkan semangat dalam diri mereka, seperti:

    - Semangat pergi sekolah di pagi hari atau ketika hujan sekalipun.
    - Berani mencoba sesuatu yang baru.
    - Mau mengulangi untuk memperbaiki hasil yang kurang memuaskan.
    - Tidak suka mengeluh.

    04. KEMANDIRIAN

    Doc. Kelas Inspirasi Batam
    Belajar mandiri, untuk itulah mereka sekolah. Mencoba menyelesaikan masalahnya sendiri saat di sekolah tanpa campur tangan orang tua. Bertanggung jawab atas kesalahan yang mereka perbuat. Dan hal - hal lain seperti di bawah ini:

    - Mengerjakan tugas dan ujian dengan usaha sendiri.
    - Tidak ketergantungan dengan bantuan orang lain.
    - Menyiapkan keperluan pribadi sendiri, seperti peralatan sekolah, memakai baju dan sepatu.

    Doc. Kelas Inspirasi Batam
    4 nilai dasar yang sangat diperlukan bagi para pelajar. Kuncinya pada cara penyampaian yang disesuaikan dengan kondisi anak yang dihadapi. Bisa dikemas dalam bentuk cerita, permainan, simulasi, dan aktifitas lainnya, agar para pelajar mudah memahaminya. Dan tanpa mereka sadari, tertanam dalam pikiran alam bawah sadar.

    Diulang, diulang dan terus diulangi lagi.

    Contoh: Anda ingin menanamkan nilai kejujuran.

    Tahap 1:
    Ceritakan sebuah pengalaman dalam hidup Anda yang berkaitan dengan nilai kejujuran tersebut. Seperti mengerjakan ujian dengan usaha sendiri, tidak pernah mencontek sama teman atau membuat kertas contekan.

    Tahap 2:
    Bernyanyi lagu anak dengan tema kejujuran.

    Tahap 3:
    Membuat yel yel yang ada kata jujur didalamnya.

    Tahap 4:
    Melakukan permainan yang pesan moralnya adalah kejujuran.

    Tahap 5:
    Membuat kesimpulan bersama, tentang pentingnya arti kejujuran dalam kehidupan sehari - hari.

    Baca juga: 10 Tips Agar Kuliah Menyenangkan

    Selamat mencoba dan menginspirasi anak Indonesia.

    Semoga Bermanfaat
    COACH ADE
    FB/IG: @adejamil - WA: 0813 6433 3576
    Email: adejamil@gmail.com

    Continue Reading
    Older
    Stories

    ABOUT ME



    COACH ADE

    Blogger l Public Speaking - NLP Trainer l Hypnotherapist l Living - Business Coach. Read More

    Follow Us

    • facebook
    • instagram
    • youtube

    INFO SEMINAR




    Labels

    Book Kelas Inspirasi Movie Public Speaking Self Improvement Therapy Tips & Trik Travelling Workshop Workshop Leadership Workshop PS

    recent posts

    Blog Archive

    • Februari 2024 (1)
    • Oktober 2018 (2)
    • April 2018 (2)
    • Februari 2018 (3)
    • Januari 2018 (7)
    • Desember 2017 (15)

    Mengenai Saya

    Coachade.blogspot.com
    Lihat profil lengkapku

    Popular Posts

    • BELAJAR BISNIS DENGAN 12 PERTANYAAN SBM
    • MENANGKAP PESAN HABIBURRAHMAN EL SHIRAZY DALAM AYAT AYAT CINTA
    • BELAJAR KEHIDUPAN DARI ANAK TUNA GANDA SEKOLAH LUAR BIASA
    • 4 NILAI POSITIF YANG DITULARKAN KELAS INSPIRASI
    • 5 RAHASIA KEPEMIMPINAN “COACH” DALAM EVERY ONE’S A COACH
    facebook Twitter instagram pinterest bloglovin google plus tumblr

    Created with by BeautyTemplates | Distributed By Gooyaabi Templates

    Back to top